組織には「自由」と「ピラニア」が必要だ

　本連載は、「この人の『勘』や『感』に対する見方を知りたい」と私が感じた方にお会いして、ビジネスにつながる「勘」や「感」の大切さについて、根掘り葉掘り聞いてみるものです。それも、難しい書き言葉ではなく、ざっくばらんな話し言葉で。

　前回（『ビジネスパーソンに必要なのはMBAより「人間力」』）に続き、ポーラ・オルビスホールディングス社長の鈴木郷史さんの話をお届けします。

ポーラ・オルビスホールディングスの鈴木郷史社長

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